07 Kasım 2017

SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİR (SMMM) MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI

MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI VE SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI NEDİR?
Mesleki Sorumluluk Sigortası: Mesleklerin, mesleki uygulamaları sırasında oluşacak hatalar nedeniyle karşılaşılabilecek tazminat taleplerine karşı güvence sağlayan sorumluluk sigortasıdır.
SMMM Mesleki Sorumluluk Sigortası: Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlerin kanunen yapmakla yükümlü oldukları iş ve işlemleri yerine getirirken yaptıkları hatalar nedeniyle karşılaşabileceği tazminat taleplerine karşı güvence sağlayan sorumluluk sigortasıdır.


Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler’in Yasal Yükümlülükleri:
Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler 3568 nolu Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik Kanunu’na tabidir.
Bu kanuna göre Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler gerçek ve tüzel kişilere ait teşebbüs ve işletmelerin aşağıda belirtilen işlemlerini yapmakla görevlidir.
SMMM’NİN YASAL YÜKÜMLÜLÜKLERİ NELERDİR?
Genel kabul görmüş muhasebe prensipleri ve ilgili kanuni düzenlemelere göre aşağıda belirtilen işlemler ile benzeri işlerin ilgili belgelerini düzenlemekle yükümlüdür.
            Defter tutma,
            Kar-zarar tablosu,
            Muhasebe sistemlerini kurmak, geliştirmek, işletmecilik, muhasebe, finans, mali mevzuat ve bunların uygulamaları ile ilgili işlerini düzenlemek veya bu konularda müşavirlik yapmak.
            Yukarıda belirtilen konularda, belgelere dayanılarak, inceleme, tahlil, denetim yapmak, mali tablo ve beyannamelerle ilgili konularda yazılı görüş vermek, rapor ve benzerlerini düzenlemek, tahkim, bilirkişilik ve benzeri işleri yapmak.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI ANA TEMİNATLARI NELERDİR?
Mesleki Sorumluluk Teminatı
Sigortalının, poliçede belirlenmiş mesleki faaliyeti ifa ederken yaptığı hatalı ve kusurlu fiillerinden dolayı üçüncü şahıslar tarafından talep edilen tazminat, teminat altına alınmaktadır.
Savunma Teminatı
Meslek mensubuna karşı doğan tazminat taleplerinin savunması için harcanan masrafları teminat altına alır.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI EK TEMİNATLARI NELERDİR?
Kayıp Belgeler Teminatı
Meslek mensubunun yasal sorumluluğunda bulunan ancak poliçe dönemi içinde tahrip olmuş, zarar görmüş, kaybolmuş, bozulmuş, silinmiş veya unutulmuş olan mükelleflere ait dokümanları yenilemek veya onarmak için yaptığı makul orandaki masraf ve giderleri karşılar.
Yargılama Giderleri Teminatı
Toplam sorumluluk sınırının %10’una kadar ve toplam 100.000TL limiti geçmeyecek kadar sigortalıya karşı başlatılan herhangi bir davanın soruşturulması, buna karşı savunma yapılması, çözümlenmesi veya itirazda bulunulması ile ilgili olarak sigortalı tarafından veya sigortalı namına yapılan tüm makul ücret, masraf ve giderleri içermektedir.
Ek Bildirim Süresi Teminatı
Prim ödemesi yapılmaması veya poliçe koşullarının ihlal edilmesi dışında sigortacı tarafından poliçenin iptal edilmesi veya yenilenmemesi durumunda, sigorta ettirenin iptal veya sona erme tarihinden sonra 30 günlük bir süre boyunca sigortalıya karşı yapılan teminat kapsamındaki zararın oluşumu itibarıyla tek bir eylemden kaynaklanan ilk talep ile ilgili olarak bildirimde bulunma hakkı olacaktır.
Ek bildirim süresi geriye yürürlük tarihinden önce ya da poliçe vadesinin sona ermesinden sonra gerçekleşen hatalı ya da kusurlu eylemler için veya bu poliçenin ya da teminatın değiştirilmesi halinde geçerli olmayacaktır.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI - GERİYE DÖNÜK TEMİNAT AÇIKLAMALARI
Meslek mensubunun poliçe başlangıç tarihinden önceki ilk 5 yıl içerisinde yaptığı hatalardan dolayı poliçe dönemi içerisinde gelebilecek tüm hasar talepleri teminat kapsamındadır.
Sigortalının poliçe yapılmadan önce makul olarak bildiği ve beklediği hasarlar teminat dışıdır.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASININ ÖNEMLİ KOŞULLARINDAN BAZILARI
            Meslek mensubunun sadece Türkiye sınırları içerisinde verdiği mesleki hizmetler teminat kapsamındadır.
            Yıllık cirosu 250.000TL’den fazla olan meslek mensupları ayrı bir değerlendirmeye tabi tutulacaktır. Net primler ve muafiyetler farklılık gösterebilmektedir.
            Halka açık şirketlere ve/veya finansal kurumlara bağımsız denetim hizmeti veren, kurumsal finansman ile ilgili veya şirket satın almaları/birleşmeleri ile ilgili hizmet veren meslek mensupları farklı bir değerlendirmeye tabi tutulacaktır.
            Sigortalının vefat, hastalık, sakatlık durumlarında sigortalının yerine bakacak kişinin isminin belirtilmesi gerekmektedir.
            Yetkili mahkemeler T.C. mahkemeleridir.
            250.000TL’den fazla yıllık teminat limiti veya yurtdışı teminatı talep eden meslek mensupları ayrı bir değerlendirmeye tabi tutulacaktır. Net primler ve muafiyetler farklılık gösterebilecektir.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASININ HASAR SÜRECİNE DAİR ÖNEMLİ HUSUSLAR
            Hasar durumunda zarar gören üçüncü şahsın/mükellefin talep yazısı gerekmektedir.
            Hiçbir mesleki sorumluluk sigortası sigortalıya önceden yapılmış veya hâlihazırda bir hasar talebini veya bir hasar talebine neden olabilecek herhangi bir durumun poliçe başlangıç tarihinden itibaren makul olarak bilindiği hal ve durumları teminat altına almaz.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASININ HASAR SÜRECİNDE İSTENEN BİLGİ VE BELGELER
            Hasarın hangi tarihte, nerede, nasıl gerçekleştiğini izah eden, poliçe numarası/dosya numarası ve sigortalının irtibat bilgilerini içeren detaylı beyan, sigortalının vergi levhası ve imza sirküleri. Hatayı ilk fark eden kişinin beyanı ve eğer ilgili kişi sigortalının çalışanı ise sigortalının ofisinde çalıştığına dair SGK kaydı;
            Vergi dairesi ve bağlı bulunulan odaya verilen mükellef listesinin kopyası;
            Hasara konu olan işlem ile ilgili sigortalının mükellefinin detaylı beyanı, ticaret sicil kaydı örneği, vergi levhası ve imza sirküleri;
            Hasara konu olan işlem ile ilgili olarak mükellef tarafından yapılması gerekli bildirimlerin zamanında yapıldığına dair evrak kopyası (üzerinde tarih ibaresinin yer aldığı faks, e-posta veya güncel tutulan evrak teslim defteri zorunluluğu söz konusu olup mükellef tarafından sözlü beyan ile veya taraflar arasında tanzim edilmiş evrak teslimine ilişkin adi yazılı belge, sorumluluğu ispata yarar evrak olarak nitelendirilmeyecektir);
            Sigortalı ile hasara konu mükellef arasında yapılmış olan Denetim ve Tasdik Sözleşmesi kopyası veya meslek mensubunca hizmet karşılığı kesilen hizmet fatura kopyası;
            Hatalı kayıt yapılan veya unutulan evrak ya da faturalar ile hatalı kaydın işlendiği tüm defterlerin kopyası;
            Cezaya konu olan resmi makamlar tarafından tebliğ edilen dilekçeler, dava sonucunu bildirir mahkeme kararı;
            Ödeme için banka bilgilerinin belirtileceği (banka adı, şube adı, hesap sahibi, ıban numarası) imza ya da kaşe/imzalı beyan (rüculu hasarlar dışında, 5.000 TL’ye kadar olan tazminat ödemelerinde ibraname gerekmektedir);
            Hasara konu para cezalarının ödendiğine dair “ödeme makbuzları”; ve ödeme sigortalıya yapılacak ise mükellefin vereceği muvafakatname kopyası.
SGK hasarları için: İş yeri bildirgesi kopyası, işe giriş-çıkış bildirimlerinin mükellef-müşteri tarafından sigortalı SMMM’ye nasıl yapıldığını gösterir evrak.
            Aylık prim ve hizmet bildirgeleri ile ilgili hasarlarda: Kanuni süresinden sonra verilen kurumca onaylı aylık prim ve hizmet bildirge kopyaları.
SMMM MESLEKİ SORUMLULUK SİGORTASI İSTİSNALARI
            Sigortalının, poliçede belirlenmiş ve sınırları hukuk kuralları ve etik kurallar ile tespit edilen mesleki faaliyeti dışındaki faaliyetlerinden kaynaklanan tazminat talepleri;
Mesleki faaliyetin ifası sırasında sigortalı tarafından kasten sebep olunan her tür olay ile ilgili davranışları;
            Sigortalı veya çalıştırdığı kişilerin, poliçede belirtilen mesleki faaliyeti ifa ederken alkol, uyuşturucu ya da narkotik maddelerin tesiri altında bulunması sonucunda meydana gelen olaylar; ve
            Sigortalının mesleki faaliyeti ifası sırasında anne, baba, kardeş, eş ve çocuklarına karşı sorumluluğundan doğan tazminat talepleri teminat dışıdır.
            Sigortalının, poliçede belirlenmiş ve sınırları hukuk kuralları ve etik kurallar ile tespit edilen mesleki faaliyeti dışındaki faaliyetlerinden kaynaklanan tazminat talepleri;
Mesleki faaliyetin ifası sırasında sigortalı tarafından kasten sebep olunan her tür olay ile ilgili davranışları;
            Sigortalı veya çalıştırdığı kişilerin, poliçede belirtilen mesleki faaliyeti ifa ederken alkol, uyuşturucu ya da narkotik maddelerin tesiri altında bulunması sonucunda meydana gelen olaylar; ve sigortalının mesleki faaliyeti ifası sırasında anne, baba, kardeş, eş ve çocuklarına karşı sorumluluğundan doğan tazminat talepleri teminat dışıdır.           
İş Kazası Bildirgesi:
            İş kazası bildirgesinin zamanında verilmemesi ya da hiç verilmemesinden kaynaklanan hasarlar istisna edilmiştir.
AÇIKLAMA: İşveren, iş yerinde meydana gelen iş kazasını ya da tespit edilen meslek hastalığını en geç iki iş günü içerisinde ilgili bölge müdürlüğüne bildirmek ile yükümlüdür. Sigortalı SMMM, her ne kadar yasal olarak sorumlu değilse bile bazı durumlarda işveren yerine bu işlere bakabilmektedir. Yasal olarak işverenin kendi sorumluluğunda olan bir durum olması sebebiyle bu tür durumlar istisna bırakılmıştır.

06 Kasım 2017

EMEKLİ OLANLARIN SAYISI BEBEKLERİ YAKALADI

Sosyal güvenlikte dengenin sağlanması için her dört çalışanın, bir emekliye bakması gerekiyor. Bizdeki oran her 1.9 çalışana bir emekli. Bu yıl ilk kez, emekli olan sayısı yeni doğanları geçti....

Gelişmiş sosyal güvenlik sistemlerinde dört aktif sigortalıya bir emekli…

Türkiye’de iki çalışana bir emekli…

Avrupa’nın en genç nüfusuna sahip olan Türkiye’de devletten emeklilik maaşı alanların sayısı 11 milyonu aşarken, bu rakam 100’den fazla ülkenin nüfusunu geride bıraktı. 
Sosyal Güvenlik Kurumu’nun emeklilere yaptığı ödeme 180 milyar TL’nin üzerine çıkmış durumda. Bu rakamlarla, çalışan nüfus başına düşen emekli sayısında OECD ülkeleri arasında en kötü durumda yer almamız tabii ki sürpriz bir sonuç değil.

Toplumun yüzde 25’i 15, yüzde 93’ü ise 64 yaşın altında. Genç nüfusun yüksekliğine karşın önceki yıllarda 38-40’lı yaşlarda emekli edilenler nedeniyle çalışan-emekli dengesi büyük açık verdi. Dünyada sosyal güvenlik kurumlarının varlığını sürdürebilmesi için her bir emekliye karşılık dört çalışanın bulunması normal kabul ediliyor. Buna karşılık Türkiye’de bir emekliye düşen sigortalı çalışan sayısı 1.97 kişide kalıyor.

6 ayda 238 bin emekli

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Sosyal Güvenlik Kurumu verilerine göre, 2017 yılının ilk 6 ayında 232 bin 100’ü yaşlılık, 6 bin 424’ü malullük/vazife malullüğü olmak üzere toplam 238 bin 524 kişiye aylık bağlandı.

Böylece 2017 yılının Haziran sonu itibarıyla SGK’dan gelir ve aylık bağlananların sayısı toplam 11 milyon 971 bine ulaştı. 2017 yılının Ocak-Haziran döneminde gerekli prim gün sayısı ile yaş sınırını karşılayan 232 bin 100 kişi emekliliği hak etti. Bu kişilerden 165 bin 689’u SSK (Hizmet akdiyle çalışanlar), 21 bin 6’sı Bağ-kur (Kendi nam ve hesabına bağımsız çalışanlar), 45 bin 405’i ise Emekli Sandığı ( devlet memurları)statüsü ile emekli oldu.

Bununla birlikte, çalışma gücünün yitirilmesi ve meslekte kazanma gücünün yüzde 60’ını kaybeden 4 bin 377’i SSK, 1.445’i Bağ-kur, 602’si Emekli Sandığı statüsünden olmak üzere 6 bin 424 kişiye malullük aylığı bağlandı.

ÇSGB kayıtlarına göre, 2016 yılı içinde SGK tarafından 415 bin 798’i yaşlılık, 11 bin 129’u malullük/vazife malullüğü olmak üzere 426 bin 927 kişiye emekli aylığı bağlanmış.

Emeklilik hızı doğurganlıktan daha yüksek

Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), 2016 yılı doğum istatistiklerine göre canlı doğan bebek sayısı revize edilen 2015 yılı verisine göre 1 milyon 333 bin 329 iken 2016 yılında 1 milyon 309 bin 771 oldu. Canlı doğan bebeklerin yüzde 51.3’ü erkek, yüzde 48.7’si kız oldu. Toplam doğurganlık hızı, 2015 yılında 2.15 çocuk iken 2016 yılında 2.10 çocuk olarak gerçekleşti. Yani, bir kadının doğurgan olduğu dönem boyunca doğurabileceği ortalama çocuk sayısı 2.10 oldu.

Ortalama rakamlar ele alındığında 654 bin canlı doğmuş bebek sayısına oranla emekli nüfusunun doğurganlık seviyesinden daha da hızlı arttığı karşımıza çıkan gerçek. 
2010 öncesinde emekli oranı yeni doğan bebek nüfusunun 3/1’ine bile denk gelemezken bu oran 2017 itibarıyla aynı oranı geçmiş bulunmaktadır. (Mert Nayır/Vatan)

http://www.sigortagundem.com/haber/emekli-olan-sayisi-bebekleri-yakaladi/1246181#ixzz4xb8MrsxE

05 Kasım 2017

CAM FİLMİ "AĞIR KUSUR" SAYILACAK

Araçlarda cam filmi yasağı tartışması devam ederken TÜVTÜRK'ten “ağır kusur” açıklaması geldi. Resmi Gazete'de yayımlanan cam filmi yasağının ardından araç muayenesi hakkında açıklama yapan TÜVTÜRK, araçlarında cam filmi olanların ağır kusurlu olacağını ifade etti. İşte, yeni yasaya göre cam filmi cezası ve detaylı bilgiler…

Cam filmi yasağı, araç sürücülerine trafikte ceza yaptırımı dışında muayenede de pürüz çıkaracak. Resmi Gazete’de yayımlanan cam filmi yasağının ardından kanuna uymama halinde trafik cezası ödeyecek olan sürücüler, TÜVTÜRK’ün cam filmini ‘ağır kusur’ kapsamına almasıyla birlikte araçlarını muayeneden geçiremeyecek

Hürriyet’te  yer alan habere göre, yaklaşık 5 milyon araç sahibini ilgilendiren cam filmi yasağı Resmi Gazete’de yayımlanmasının ardından bir düzenleme de araç muayene istasyonlarında yapıldı. TÜVTÜRK cam filmi ve sonradan boyanmış camların ‘ağır kusur’ kapsamına alındığını ve bu araçların muayeneden geçemeyeceğini açıkladı.
Cam filmi yasağı Resmi Gazete’de yayımlanmasının ardından vatandaşların sıkça araştırdığı konular arasında yer almaya başladı. Araçlarının camında filmi bulunan vatandaşlar, cam filmi yasak mı konusunu internet üzerinden araştırmaya başladı.
Ulaştırma, Denizcilik ve Haberleşme Bakanlığı’nın belirlediği standartlarda araç muayene hizmeti veren TÜVTÜRK, cam filmi ve sonradan boyanmış camlar ile ilgili düzenleme hakkında araç sahiplerini arıyor.



HAFİF KUSURDAN AĞIR KUSURA
Kusurlar tablosunda yapılan güncellemeye göre daha önce ‘Hafif Kusur’ olarak değerlendirilen filmli camlar ve sonradan boyanmış camlar ‘Ağır Kusur’ olarak değerlendirilecek ve bu araçlar muayeneden geçemeyecek.

ORİJİNAL HALİNE GETİRİLSİN
TÜVTÜRK tarafından yapılan açıklamada şunlar kaydedildi: “TÜVTÜRK, muayene hizmetinin daha hızlı ve sağlıklı bir biçimde gerçekleştirilebilmesi amacıyla araç sahiplerini cam filmi ve sonradan boyanmış camlar ile ilgili gerçekleşen düzenleme konusunda uyardı. Buna göre, daha önce ‘Hafif Kusur’ olarak değerlendirilen araç cam filmleri ve sonradan boyanan camlar yeni düzenleme ile ‘Ağır Kusur’ sayılacak. Bu araçlar, araç muayenesinden geçemeyecek. Cam filmi ve sonradan boyanmış camı bulunan araç sahiplerinin, araçlarını orjinal haline getirerek muayeneye gelmeleri gerekmektedir.”

CAM FİLMİNİN CEZASI 301 İLE 427 LİRA ARASI DEĞİŞİYOR
Polis ekipleri cam filmi denetimlerine başladı. Cam filmi cezası ise 301 ile 427 lira arası değişiyor. Cam filmli araç kullananların sayısı 5 milyona yakın. Cam film söktürmenin bedeli ise 150 liradan başlıyor.

Uygulama kendinden film camlı araçlar için geçerli değil. Yani camlarında R43 olan araçlar ceza almayacak.

CNN Türk’e konuşan Otomotiv Bakım Dernekleri Başkanı Serdar Bakırtaş, “Şu anda tüm tonları yasak. Cam filmi güneş gözlüğü gibidir. Bir çok faydası vardır sağlığa. Koyu tona biz de karşıyız. Ama açık ve orta ton için düzenlenmesi gerekiyor. Biran önce tekrar değerlendirmesi gerektiği görüşündeyiz” dedi.

http://www.sigortacigazetesi.com.tr/cam-filmine-agir-kusur-duzenlemesi/
3 Kasım 2017

SOMPO KASKO

SOMPO ARAÇ KASKO SİGORTASI  Hayatınızda önemli bir yere sahip olan aracınızın başına gelebilecek beklenmedik kazaların sizi etkilemesine izi...